雞毛師令

大狗與小狗在一起，我們大多會覺得小狗比較嬌小可愛，體型較大的狗隻多數乏人問津。然而，細心想想，大狗體型雖大，但膽子卻可以很小，比想像中溫馴得多，相處久了，還覺得他們比小狗可愛黏人。相反，嬌小玲瓏的小狗，因著「先天不足」的關係，便以大聲狂吠來虛張聲勢，「嚇怕」外來者，以保護自己。

 

人類何嘗不是一樣？要是一個人有權威、有能力的話，根本不用大肆宣揚，也能得到別人的尊重。只有那些沒有才幹、沒有自信的人，才會刻意營造一個高高在上、擁有無上權威的人。

 

職位上有高有低，有些人位高權重，只要一個眼神，不需說一句話，便已能顯示出他的地位超然。職位較基層的，因著職務的關係，被人差遣也得接受。要是能遇上一位好的高層，沒有階級觀念，即使被「吩咐」做事，也心甘情願。相反，跟一位階級觀念極重的人共事，便只能忍氣吞聲，把「工作」做完。想深一層，大家一起工作，目的只是希望能把工作順利完成，沒有阻滯。要令工作順利完成，最重要是大家能彼此尊重，不用把位置高低看得太重。位高權重所說的話未必全對，職位低微的，也不代表沒有尊嚴地被人盡情使喚，彼此間有著互信與尊重，做事更能得心應手。

 

話雖如此，身邊總無法避免遇上一些事事奉承的「擦鞋人」，「見高拜、見低踩」，行為突兀之餘，還不知不覺地影響別人。出入在同一門口，無論是否相識，不論職位高低，也是「同事」一場。遇上同事，多數報以微笑，相熟的，便會閒聊數句，沒有地位與階級之分。我不會因對方職位比自己高而多說幾句話，同樣，也不會因遇到職位比自己低的人而「視而不見」。在使用公司資源時，人人平等。難道高層人士便擁有無上權威，能橫行霸道？無可否決，在會議室內，他們的確有著權威性的地位，可是，當離開會議室後，還不是正常人一個？雖然，實際上在面對著他們時，仍有著一點「敬畏」的心，但也沒必要明目張膽地事事作出禮讓吧？

 

每人也有其工作態度與方式，我不能干涉別人的處事手法，也不能停止別人「擦鞋」的行為，然而，卻不能硬要自己跟著對方的方式來做事。雖然我是一個做事欠缺圓滑的人，可是，我仍略懂一些基本的人情細故，不用言明，我也知道在什麼時候應作出什麼反應，而不用「外人」來干涉。或許，眼中只有老闆，事事以對方為先是工作所需，也可能是某些人的生存之道，可是這卻不是自己的處事宗旨。我作出禮讓，是基於本身覺得有此需要，而非因被命令而跟從指示。

 

自知只是小薯一名，沒身份、沒地位，也不懂作假，當然不會得到別人的寵愛，即使對我視而不見，我也沒所謂。可是，最看不過眼的，便是那張假面具，以為自己擁有特權便要別人跟從，討厭到極！